Notre démarche

En 2021, Multicuirs a réalisé une analyse de matérialité afin d’identifier les enjeux prioritaires pour l’entreprise et ses parties prenantes. Les enjeux mis en évidence pour lesquels un plan d’action a été mis en place sont les suivants :

• Droits humains, travail forcé, travail des enfants
• Diversité, égalité, discrimination et harcèlement
• Ethique des affaires
• Santé, sécurité et bien-être au travail
• Empreinte carbone et consommation énergétique
• Engagement de la direction
• Communication
• Chaîne d’approvisionnement responsable

Ces enjeux prioritaires ont également permis de définir quatre grandes ambitions pour guider la démarche de l’entreprise : être un employeur responsable, respecter les droits humains, mettre en œuvre des partenariats responsables et réduire son empreinte carbone. Les premières actions menées par Multicuirs visent à minimiser les impacts négatifs et à maximiser les effets positifs de ses activités sur la société et l’environnement.